Retribuzioni per la posizione di Performance Manager in questa località: Roma, LAZ
70.000 €
in media all'anno
Stipendio medio per le offerte relative al ruolo di Performance Manager vicino alla località indicata (Roma, LAZ): 70.000 €.*
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Le migliori offerte per il ruolo di Performance Manager vicino alla seguente località: Roma, LAZ
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Bonidatot srl
Roma, Lazio
Controllo e mantenimento degli standard aziendali (visual merchandising, servizio cliente, procedure operative). Capacità di analisi dei dati di vendita.
36.000 € - 45.000 € all'anno
9 giorni fa
Responsabile Senior Servizi Amministrativi
Moha Enterprise Solutions Group
Roma, Lazio
Supervisionare attività amministrative e operative garantendo efficienza, precisione e conformità alle procedure aziendali.
4.800 € - 5.500 € al mese
Store Manager Roma
Fielmann AG
Roma, Lazio
Esperienza pregressa in ruoli di responsabilità all’interno del settore retail. Gestione dello store a 360 gradi.
38.000 € - 49.000 € all'anno
Retail Strategy & New Channel Manager
TELEPASS
Roma, Lazio
Assicurare il disegno e lo sviluppo della rete retail. Ricercare e sviluppare partnership strategiche (GDO, piattaforme digitali, retail specializzato).
Programme Management & Reporting Manager - Programma GCAP
Leonardo SpA
Roma, Lazio
Garantire che i programmi rispettino i framework di governance, i processi e gli standard qualitativi stabiliti. Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
35.110,40 € - 54.348,00 € all'anno
6 giorni fa
Hotel Manager
Hotel Artemide
Roma, Lazio
Il ruolo del *management* non è controllare dall'alto, ma stare sul campo, ascoltare e creare le condizioni perché lo staff possa esprimersi al meglio.
55.000 € - 65.000 € all'anno
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* Nota: i valori indicati per gli stipendi sono approssimazioni basate su informazioni condivise da terzi con SimplyHired e con le sue società affiliate. Tali valori sono offerti agli utenti di SimplyHired al solo scopo di confronto generico. Lo stipendio minimo potrebbe variare in base alla giurisdizione del Paese. Consigliamo di consultare direttamente il datore di lavoro per conoscerne il valore esatto.