Retribuzioni per la posizione di Personale Per Eventi in questa località: Emilia-Romagna
1297 €
in media al mese
Stipendio medio per le offerte relative al ruolo di Personale Per Eventi vicino alla località indicata (Emilia-Romagna): 1297 €.*
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Le migliori offerte per il ruolo di Personale Per Eventi vicino alla seguente località: Emilia-Romagna
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Ikigai corporation
Modena, Emilia-Romagna
Disponibilità lavorativa part time/full time. Un profilo part time può scegliere da 3 a 5 giorni nella settimana (da lunedì a domenica);
650 € - 2.005 € al mese
2 giorni fa
Marketing e Comunicazione - Lavoro in Stand anche Prima Esperienza
Beyond Group Srls
Reggio Emilia, Emilia-Romagna
Non serve esperienza, ma *voglia di mettersi in gioco e crescere*. Hai la possibilità di scegliere i tuoi giorni in base ad impegni, passioni e/o altri lavori.
600 € - 1.500 € al mese
COMMERCIALE ITALIA
APIS S.p.A. - Agenzia per il Lavoro
Modena, Emilia-Romagna
0000140 del 27/10/20) ricerca per azienda cliente, operante nel settore alimentare.
5 giorni fa
Personale Marketing per Eventi Organizzati
EVENT MARKETING
Modena, Emilia-Romagna
Si offre la possibilità di part time verticale (3 giorni pieni a settimana) o full time. Voglia di crescere e imparare nel settore del marketing diretto e della…
55 € - 165 € al giorno
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EVENT MARKETING
Modena, Emilia-Romagna
Possibilità di lavoro part-time verticale - almeno 2 giorni lavorativi a settimana full time. Pagamenti mensili puntuali su provvigioni alti con bonus ed…
5 giorni fa
Funzionario tecnico commerciale italia estero
O.C.R. s.r.l.
Modena, Emilia-Romagna
Partecipazione ai percorsi di formazione tecnica e commerciale aziendale. Collaborazione costante con area tecnica, commerciale, amministrativa e selezione.
35.000 € - 50.000 € all'anno
10 giorni fa
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* Nota: i valori indicati per gli stipendi sono approssimazioni basate su informazioni condivise da terzi con SimplyHired e con le sue società affiliate. Tali valori sono offerti agli utenti di SimplyHired al solo scopo di confronto generico. Lo stipendio minimo potrebbe variare in base alla giurisdizione del Paese. Consigliamo di consultare direttamente il datore di lavoro per conoscerne il valore esatto.