Summary
About us
Kering Eyewear, part of the global Luxury group Kering, is the most relevant player in the Luxury Eyewear market segment. We design, develop, manufacture, and distribute eyewear that blends creativity, innovation, and quality. Our portfolio spans a wide range of iconic brands including Gucci, Cartier, Saint Laurent, Bottega Veneta, Balenciaga, McQueen, Valentino, Chloé, Alaïa, Montblanc, Dunhill, Puma, and our proprietary brands LINDBERG, Maui Jim, and Zeal Optics. By combining industry expertise with a commitment to sustainability, we help our brands redefine design and craft eyewear that captivates consumers worldwide.
Job Description
How you will contribute
Sotto la supervisione del Planning Analyst & Spare Parts Manager, assicurare un’accurata esecuzione della pianificazione della domanda per tutti i pezzi di ricambio e astucci.
Garantire che i livelli di servizio per after sales e astucci siano in linea con i requisiti aziendali.
Assicurare che gli ordini di produzione / acquisto siano puntualmente posizionati per evitare interruzioni di magazzino.
In collaborazione con il Planning Analyst & Spare Parts Manager, gestire la revisione periodica dei livelli di stock per pezzi di ricambio al fine di evitare problematiche di inventario.
Garantire revisioni e aggiornamenti costanti dei parametri di pianificazione relativi all'ERP.
Aggiornare il ciclo di vita delle parti di ricambio a sistema.
Supportare l'implementazione e la manutenzione di un sistema di reporting per analizzare i principali KPI di Demand Planning.
Contribuire al lavoro di squadra e al raggiungimento degli obiettivi del proprio team di lavoro.
Who you are
Laurea in discipline economiche/scientifiche
Pregressa esperienza in ruoli analoghi di 1/2 anni in contesti multinazionali verrà considerata un plus
La conoscenza del sistema SAP verrà considerata un plus
Ottima conoscenza della lingua inglese
Ottima conoscenza del pacchetto Office in particolare Excel
Attitudine al lavoro di squadra e spirito di collaborazione
Attitudine al problem solving
Why work with us?
This is a fabulous opportunity to join the Kering Eyewear adventure and and to actively contribute to the development of the business by becoming part of a thriving Company in a global Luxury Group that offers endless possibilities to learn and grow. Talent development is a managerial principle at Kering and we are committed to fostering internal mobility. Our common vision promotes leadership skills and helps every employee to reach their full potential in a stimulating and fulfilling workplace environment.
Kering is committed to building a diverse workforce. We believe diversity in all its forms – gender, age, nationality, culture, religious beliefs and sexual orientation – enriches the workplace. It opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to adapt to a changing world. As an Equal Opportunity Employer, we welcome and consider applications from all qualified candidates, regardless of their background.
Job Type
Fixed Term (Fixed Term)
Start Date
2026-04-01
Schedule
Full time
Organization
KERING EYEWEAR S.P.A.
