Open position: Front-End Developer – Intermediate / Senior
Location: Rome / Hybrid / Remote
Contract: Permanent (Metalworking National Collective Bargaining Agreement)
Seniority: Intermediate / Senior (3+ years of experience)
Role Description
For one of our clients in the ICT sector, we are seeking an intermediate or senior level Front-End Developer with experience developing modern, scalable, and user-friendly web interfaces. This candidate will join a multidisciplinary team, contributing to the creation of complex and interactive applications.
️ Main activities
- Development of responsive and accessible web interfaces
- Collaboration with UX/UI designers to implement consistent and intuitive solutions
- Integration with RESTful services and API backends
- Maintenance and refactoring of existing frontend components
- Participation in code reviews, testing, and performance optimization
Technical skills required
- Excellent knowledge of JavaScript
- Solid experience with at least one of the major frameworks/libraries: React/ Angular , Vue.js
- Knowledge of HTML5 , CSS3
- Experience with TypeScript
- State Management
- Familiarity with version control tools ( Git )
➕ Nice to have
- Experience with SSR/SSG
- Test automation (Jest, Cypress, Testing Library)
- Knowledge of CI/CD , Docker or containerized environments
- Experience with design systems or component libraries (Material UI, Tailwind, etc.)
- Familiarity with Web Performance Optimization
Soft skills
- Precision and attention to user experience
- Analytical and problem solving skills
- Excellent communication and teamwork
- Proactivity in identifying technical solutions and improvements
What we offer
- Contratto a tempo indeterminato con CCNL metalmeccanico
- RAL competitiva, commisurata all’esperienza
- Possibilità di mentorship e crescita tecnica/architetturale
- Percorsi di formazione continua e certificazioni
- Premialità su obiettivi individuali e di team
Chi siamo – Key2
Un luogo dove si creano connessioni
Non amiamo organizzazioni piene di regole rigide e organigrammi infiniti.
I Key-People prima di essere tecnici, sono persone. Crediamo che talento, umanità e connessione tra persone siano le basi sulle quali costruire innovazione vera.
Impostiamo il rapporto con i colleghi sul dialogo e la relazione, questo ambiente di fiducia permette di liberare il talento individuale e collettivo.
Come candidarsi
Gli interessati in possesso dei requisiti descritti possono inviare il proprio Curriculum Vitae con autorizzazione ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) a:
[email protected]
oggetto della mail: Front end developer
Se non hai trovato l’offerta giusta per te mandaci una mail a [email protected] e dicci per cosa ti piacerebbe candidarti, siamo sempre pronti a conoscere nuovi talenti.
Ai sensi della normativa vigente offerta di lavoro si intende estesa ad entrambi i sessi. (L 903/77). I tuoi dati personali saranno trattati solo per finalità di ricerca, selezione e valutazione del personale.
