20 annunci per il ruolo di java backend software (recruiting in corso)

Lead Backend Developer
GFT Technologies SE —Milano, Lombardia
- 43.000 € - 53.000 € all'anno
- Remoto
- Oracle
- Java
- Sviluppo software
Java Backend Developer
MCA GROUPE —Milano, Lombardia
- Oracle
- Inglese
- Java
Software Engineering, Full-Stack Java Development
Avanade —Milano, Lombardia
- 28.000 € - 46.500 € all'anno
- Azure
- Informatica
- DevOps
Fullstack Developer | Java, Angular, Springboot
HRM —Milano, Lombardia
- 30.000 € - 38.000 € all'anno
- Chiama il datore di lavoro
- Inglese
- Java
- Project management
Candidatura rapida
Senior Java Backend Developer | Spring Boot, SOAP, REST, Oracle – Roma
Exolab S.r.l. —Roma, Lazio
- Tempo pieno
- Oracle
- DevOps
- Java
- Assicurazione sanitaria
- Supporto allo sviluppo professionale
Candidatura rapida
12 giorni
Junior Software Developer
Sigma S.p.A. —Rubbianello, Marche
- 29.000 € - 33.000 € all'anno
- Tempo pieno
- Informatica
- Java
- Laurea magistrale
Java Developer
Alpitour —Torino, Piemonte
- 32.000 € all'anno
- Tempo pieno
- Informatica
- Java
- Maturità
- Convenzioni aziendali
Senior Software Developer (f/m)
Sarix GmbH —Bolzano - Bozen, Trentino-Alto Adige
- 42.000 € - 56.000 € all'anno
- Parzialmente remoto
- Inglese
- Java
- SQL
Java Back-End developer
Dev world srl —Bologna, Emilia-Romagna
- 27.000 € - 32.000 € all'anno
- Tempo pieno
- Remoto
- Java
- Database
- AWS
8 giorni
Java FullStack
Software Partner Italia —Milano, Lombardia
- Tempo pieno
- Java
- Database
- SQL
Senior Java Full Stack Developer (Spring / Angular / React) – Full Remote
Ergon Soluzioni —Lavoro da casa
- Tempo pieno
- Remoto
- Java
- Database
- API
Senior Developer (Full Stack e/o Backend)
Diaman Tech S.r.l. —Marcon, Veneto
- 35.000 € - 45.000 € all'anno
- Tempo pieno
- Java
- Database
- SQL
- Supporto allo sviluppo professionale
- Orario flessibile
Candidatura rapida
5 giorni
Backend Developer
Zucchetti S.p.a. —Torino, Piemonte
- 23.300 € - 33.000 € all'anno
- Informatica
- Java
- AWS
Candidatura rapida
Stage Software Developer – Milano
Siram S.p.A. —Milano, Lombardia
- 600 € - 750 € al mese
- Azure
- Java
- Laurea magistrale
Sviluppatore Fullstack Java Angular
Jumpit S.r.l —Mantova, Lombardia
- Tempo pieno
- Oracle
- Java
- Database
11 giorni
JAVA Developer
Youco —Milano, Lombardia
- Informatica
- Inglese
- Windows
Technical Analyst Backend & Mobile - Allitude
Cassa Centrale Banca —Trento, Trentino-Alto Adige
- Da 35.650 € all'anno
- Remoto
- Inglese
- Java
- SQL
- Assicurazione sanitaria
- Fondo pensione
Java Developer Senior (5+ anni) - torino
Dacomat srl —Torino, Piemonte
- Tempo pieno
- Remoto
- Oracle
- Java
- Database
2 giorni
Senior Java/JEE Developer
Beasy4BIZ —Milano, Lombardia
- Oracle
- Informatica
- Java
- Lavoro da casa
Candidatura rapida
Senior Java Backend Developer
Ergon Soluzioni —Napoli, Campania
- Tempo pieno
- Progettazione di sistemi
- Java
- Laurea magistrale

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Lead Backend Developer

GFT Technologies SE -
Milano, Lombardia

Candidati adesso

Dettagli della posizione

43.000 € - 53.000 € all'anno

Qualifiche

Oracle
Applicazioni enterprise
Java
Microservices
Controllo qualità del software
REST
Sviluppo software
API
Eclipse
Maven
Spring
Hibernate

Descrizione completa della posizione

Lead Backend Developer

GFT Italia è alla ricerca di un/a Lead Backend Developer

con forte esperienza nello sviluppo software enterprise e nella gestione tecnica di progetti complessi. La risorsa sarà un punto di riferimento tecnico sia per il team interno sia per i clienti, contribuendo alla progettazione, allo sviluppo e all’evoluzione di soluzioni ad alta complessità.

Responsabilità:

Programmazione, gestione e progettazione di moduli software complessi
Creazione e gestione di ambienti di test e integrazione
Responsabilità dello sviluppo tecnico end-to-end dell’intero progetto
Garanzia della qualità del software e miglioramento continuo delle pratiche di sviluppo del team
Supporto all’analisi dei requisiti e alle attività di progettazione in ambito pre-sales
Interfaccia tecnica di riferimento per uno o più clienti, supportandoli nelle decisioni progettuali
Monitoraggio dello stato di avanzamento e dei rischi di progetti ad alta complessità
Collaborazione con Project Manager per stime di effort, costi e pianificazione
Coordinamento operativo del team di lavoro (fino a 10 persone) in qualità di Team Leader
Definizione, assegnazione e valutazione degli obiettivi di performance di alcuni membri del team

Competenze tecniche:

Linguaggi di programmazione: Java
Conoscenza di API Rest
Conoscenza architetture a microservizi
Framework/Tools: Spring, Springboot, Maven, Junit, Eclipse, Hibernate
Versioning: Git
DB: Oracle

Cosa offriamo?

Range retributivo: RAL 43.000 - 53.000

L'inquadramento verrà definito in fase di selezione sulla base del profilo e in applicazione del CCNL Terziario Distribuzione e Servizi.
La definizione del compenso specifico, inclusi eventuali elementi variabili (come MBO) o benefit accessori, dipenderà dalla valutazione del profilo rispetto ai requisiti della posizione.

Chi siamo?

GFT Technologies SE (GFT) fondata nel 1987, è oggi rappresentata da un team globale di circa 12.000 dipendenti in Europa, Nord e Sud America e Asia.

Siamo costantemente impegnati a guidare la trasformazione digitale nel settore dei servizi finanziari, forniamo consulenza alle principali istituzioni finanziarie a livello mondiale e sviluppiamo soluzioni IT su misura – dalle applicazioni bancarie e sistemi di trading fino all’implementazione e al supporto di piattaforme complete, e modernization di sistemi core banking. Il nostro innovation team, che opera a livello globale, sviluppa, inoltre, nuovi modelli di business, focalizzandosi su temi quali blockchain, cloud engineering, intelligenza artificiale e Internet of Things, trasversalmente in tutti i settori.

In GFT potrai lavorare da remoto 5/5. Per informazioni sulle nostre policy sulla Privacy art13 L.679/2016 (GDPR), Diversity Equality & Inclusion, e Sostenibilità vai su: https://www.gft.com/it/it/about-us/Sustainability. GFT Technologies garantisce le pari opportunità nel percorso di selezione, assunzione e nei processi di crescita professionale.

GFT aderisce ai principi della Direttiva UE 2023/970 sulla Pay Transparency, promuovendo equità, inclusione e pari opportunità in ogni fase del percorso professionale.
Garantiamo processi di selezione e politiche retributive trasparenti, basati su competenze, esperienza e responsabilità del ruolo, nel rispetto del principio della parità retributiva per lavoro di pari valore.

In GFT Italia lavoriamo bene perché sappiamo anche divertirci! Abbiamo un motto tutto nostro, che per noi significa molto: "Rock the top!". Rock the Top è l'attitudine che ci rappresenta e che ci guida, è la determinazione con cui affrontiamo le sfide e l'ambizione che motiva le nostre scelte. Rock the Top riguarda l'impatto che vogliamo avere sui nostri clienti, sulle persone e sull’ambiente. Puntiamo in alto e vogliamo arrivarci in maniera dirompente.

Why Choose GFT?

Over a century of knowledge and innovation
A culture of top performance
A global, diverse environment
Products that contribute to a sustainable world
A conviction to improve communities around us
Competitive salary and benefits

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