Quando nel seguente testo, unicamente a scopo di semplificazione, è usato il maschile, la forma si intende riferita in modo inclusivo a tutte le persone, senza distinzioni di genere.
Siamo un’azienda leader in Italia nel settore dell’ECM che opera dal 1989. Abbiamo visto negli anni una costante crescita e contiamo oggi oltre 340 collaboratori in tutta Italia. Portiamo sul mercato un’ampia offerta di software sviluppati internamente, soluzioni in cloud, servizi di consulenza e progetti di digitalizzazione dedicati alle aziende di medie e grandi dimensioni e alla Pubblica Amministrazione. Oggi ci scelgono oltre 3.000 clienti che ci riconoscono come partner di fiducia nel loro percorso di trasformazione digitale. Siamo una Società Benefit e ci impegniamo a operare in modo responsabile verso persone, comunità e ambiente.
Siamo una
Società Benefit e ci impegniamo a operare in modo responsabile verso persone, comunità e ambiente. La nostra
certificazione UNI/PdR 125:2022 per la parità di genere riflette il nostro impegno nell'implementare pratiche di uguaglianza di genere e nel creare un contesto lavorativo accogliente e rispettoso delle diversità. Per questo siamo attenti a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo, improntato ai principi di pari opportunità e meritocrazia. Poniamo grande attenzione al benessere delle persone e favoriamo un sano equilibrio tra vita professionale e vita privata, convinti che sia la base per una crescita sostenibile, individuale e collettiva.
Siamo alla ricerca di un
Project Manager che si occuperà di gestire in termini temporali e di efficienza tutti gli aspetti relativi all’esecuzione dei progetti garantendo al cliente la costante qualità del servizio offerto ed un continuo e preciso monitoraggio delle attività svolte dalle risorse tecniche.
- Supervisione e gestione del planning del progetto;
- Assicurare un’interfaccia di alto livello con il cliente, soddisfacendo le sue aspettative in termini temporali, quantitativi e qualitativi, risolvendo in maniera autonoma eventuali problemi che possono insorgere;
- Controllare e raggiunge il profitto target dell’attività, intervenendo se necessario nei processi di Application Management e assistenza e prevendita;
- Supporto tecnico nell’operatività legata al progetto.
- Esperienza di almeno 7 anni nel ruolo e dimestichezza con metodologie e tools di Project Management maturata presso società del settore ECM o società che producono Document Mgmt SW o di sviluppo applicativo;
- Capacità di gestire, dal punto di vista tecnico, progetti basati su architetture a microservizi, Java e framework Spring, database Oracle, strumenti di identity e access management (es. Keycloak), metodologie DevOps e Cloud;
- Capacità gestionali/amministrative e competenze sulla modalità di formalizzazione dei contratti nella PA (Piani di Fabbisogno, Piani di Lavoro, Piani Operativi, Piani di Qualità, Indicatori di Governance, etc);
- Costituisce titolo preferenziale la Laurea in discipline STEM.
- Orientamento al cliente e capacità di lavorare in team;
- Proattività, propensione all’aggiornamento continuo ed interesse per le nuove tendenze nelle tecnologie
- Problem solving e capacità di affrontare con un atteggiamento equilibrato situazioni di lavoro difficili e impegnative, quali elevati carichi di lavoro o scadenze pressanti;
- Buona dialettica e particolare attitudine alle relazioni interpersonali;
- Capacità di organizzare autonomamente il proprio lavoro, puntando al raggiungimento del risultato.
- Orario flessibile per bilanciare vita privata e lavorativa;
- Modalità di lavoro ibrida, con possibilità di remote working 2 giorni a settimana;
- Buoni pasto e sale ricreative;
- Piani di formazione e di crescita professionale personalizzati;
- Piani di welfare e convenzioni;
- Team building e iniziative interne (Club del libro, webinar formativi, giornata di volontariato aziendale, e molte altre);
- Possibilità di part-time e di altre forme di conciliazione vita lavoro;
- Assunzione con contratto CCNL Commercio, inquadramento e retribuzione commisurati alle reali esperienze e capacità.
Ai sensi della normativa vigente l’offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi (L. 903/77). 