10 annunci per il ruolo di python - emilia romagna (recruiting in corso)

Sysadmin Senior
Laboratori Guglielmo Marconi —Pontecchio, Emilia-Romagna
- Inglese
- Project management
- Scripting
- Assicurazione sanitaria
DevOps Engineer
Kaplet —Cesena, Emilia-Romagna
- Tempo pieno
- Azure
- Informatica
- DevOps
- Orario flessibile
Java Developer
Onit S.p.A. —Cesena, Emilia-Romagna
- 800 € - 1.200 € al mese
- Java
- Database
- SQL
Candidatura rapida
IT Site Reliability Engineer / DevOps Engineer
BRT S.p.A. —Bologna, Emilia-Romagna
- Azure
- DevOps
- Windows
Candidatura rapida
TECNICO IT SENIOR
WiMORE —Reggio Emilia, Emilia-Romagna
- DevOps
- SQL
- IT
Embedded Software Designer (M/F)
Embit —Modena, Emilia-Romagna
- Gestionale
- Inglese
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Senior Embedded Software Engineer - C/C++
Vertiv —Bologna, Emilia-Romagna
- Informatica
- Inglese
- C++
Software Developer Tech Leader
Reflexallen Group —Modena, Emilia-Romagna
- DevOps
- Inglese
- Capacità di presentazione
IT Consultant L 68/99
OT Consulting —Reggio Emilia, Emilia-Romagna
- Tempo pieno
- DevOps
- Java
- Laurea magistrale
- Lavoro da casa
Processo di selezione
Kaplet —Cesena, Emilia-Romagna
- Tempo pieno
- Azure
- Informatica
- DevOps
- Orario flessibile

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BRT S.p.A. —Bologna, Emilia-Romagna
Capacità di lavorare in team cross funzionali Buone doti comunicative verso stakeholder tecnici e non • Preferenziali Esperienza in contesti Enterprise o…
Candidatura rapida

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Sysadmin Senior

Laboratori Guglielmo Marconi -
Pontecchio, Emilia-Romagna

Candidati adesso

Dettagli della posizione

Benefit

Assicurazione sanitaria
Cellulare aziendale
Computer aziendale
Parcheggio in loco

Qualifiche

Inglese
Bash
SoC
Project management
Scripting
DNS
Python

Descrizione completa della posizione

LABS (Laboratori Guglielmo Marconi S.p.A) è uno spin-off della Fondazione Guglielmo Marconi,

ha sede sulle colline bolognesi dove lo scienziato fece i primi esperimenti di radiocomunicazioni. E'

composta da tre aree principali:

Network Management and Security

Network Application Development

Network Design and Planning

Siamo una realtà consolidata ed in costante evoluzione tecnologica, con una struttura organizzativa

prettamente tecnica e focus su competenze e servizi. Non rivendiamo ferro o soluzioni commerciali,

offriamo le nostre competenze, l'esperienza di gestione e progettazione, in forma consulenziale e/o

continuativa, valutando sempre la migliore soluzione in base al rapporto qualità/prezzo.

Prediligiamo soluzioni Open Source e lavoriamo in modo preponderante in ambito Linux.

Nell'area Network Management and Security, dove eroghiamo servizi di consulenza

sistemistica/rete/progettuale, NOC, SOC, supporto avanzato H24 (secondo/terzo livello), stiamo

cercando un/una Senior Sysadmin Linux con almeno 8 anni di esperienza nel settore,

preferibilmente in realtà analoghe.

Non ci interessano i titoli o le competenze pregresse della vostra infanzia o quelle che avreste

sempre sognato ma mai osato ottenere, ci interessano le capacità attuali e dimostrabili, che saranno

quindi valutate in sede di colloquio con prove pratiche su console/terminali di server e sistemi. (Non

è una gara, ci aiuta ad inserirvi alla guida del team e dei clienti più coerenti per progetti/tecnologie).

Ruolo e competenze

Un/Una Sysadmin Senior LABS ha il completo governo e coordinamento di un team, da 3 a 6

persone mediamente, composto da colleghi con competenze trasversali su sistemi e rete. Ogni team

ha un gruppo di clienti da seguire in modo esclusivo, con differenti tipologie di servizi da erogare

(consulenza spot, progettuale o con giornate dedicate) , in coordinamento con gli altri team.

Il ruolo è ibrido, fortemente e prepotentemente tecnico ma con componenti di coordinamento,

project management e relazioni e prevede:

gestione e coordinamento dei progetti sistemistici/rete su specifici clienti

coordinamento del proprio team e relative attività, con supervisione e guida tecnica

relazione con i clienti assegnati, SAL (nessuna attività commerciale, giusto per chiarire), da

svolgersi con una certa costanza mensile anche on-site dai clienti, oltre che tramite call

Cosa ci aspettiamo da un/una Sysadmin Senior LABS:

completa autonomia su Linux, bash , troubleshooting, tuning

capacità intermedie di scripting in bash e/o Python

padronanza della lingua inglese scritta, buona conoscenza dell'inglese parlato/tecnico

(potreste parlare con personale tecnico di altre nazioni, nel classico inglese in cui basta

capirsi)

conoscenze intermedie di networking (sia layer 2 che layer 3, non policy routing ma almeno

routing statico, vlan, protocolli principali di comunicazione etc.)

conoscenze intermedie di protezione perimetrale o host-based (firewall in particolare)

conoscenza avanzata dei principali servizi infrastrutturali soprattutto in ambiente Linux

(posta, dhcp, proxy, dns..)

Non può infine mancare una sana dose di cosiddette soft-skills, cioè in sintesi di saper stare al

mondo, che proviamo declinare in:

sapersi esprimere con un linguaggio appropriato e comprenderlo allo stesso modo

saper ascoltare e farsi ascoltare

saper organizzare il proprio lavoro e quello del proprio team, non tanto con GANTT spaziali

o capacità di project management invidiabili, ma in modo che le attività vadano avanti e si

arrivi alla loro conclusione

Per noi un/una Sysadmin Senior è un riferimento del suo team, ed insieme ad altri/altre Sysadmin

Senior aiuta a mantenere elevata la qualità dei servizi offerti da LABS oltre che introdurre soluzioni

e servizi innovativi.

La vita di un/una Sysadmin Senior @LABS

Un inferno, ma questo lo sapevi già, che rendiamo più accogliente con:

ruolo e mansioni chiare, riconosciute sia economicamente che professionalmente

benefit da concordare in fase di trattativa o nel percorso di crescita (no, il PC ed il telefono

aziendale con dati/chiamate non sono benefit ma strumenti di lavoro standard, già inclusi)

assicurazione sanitaria integrativa, prevista nel contratto Metalmeccanici

ambiente di lavoro informale, per davvero, con buona dose di goliardia e dinamiche rilassate

(anche con la direzione!)

nessun turno di NOC o reperibilità a tradimento, previsto però l'inserimento in un percorso

di escalation in qualità di team leader

percorso di crescita, tecnico e manageriale, valutato costantemente in base ai risultati

raggiunti, aspettative ed ambizioni

formazione tecnica interna e/o su aspetti relazionali/comunicativi

nessun cartellino da timbrare, orari flessibili (compatibilmente con i servizi ed i presidi

concordati, possibile il remote working , non il full remote almeno per i primi 6 mesi di

inserimento)

uffici immersi nel verde delle colline bolognesi, parcheggio ampio privato, scoiattoli volanti,

area relax esterna

RAL che non fa vergognare di leggere la busta paga, da concordare in fase di trattativa

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Senior Embedded Software Engineer - C/C++

Software Developer Tech Leader

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