3 annunci per il ruolo di back office - castelfidardo, mar (recruiting in corso)

Back Office Commerciale Junior
Talent on board —Chiaravalle, Marche
- Tempo pieno
- Vendite
- Nessuna esperienza richiesta
- Maturità
Candidatura rapida
Addetto tour operator
Frittelli Maritime Group S.p.a. —Ancona, Marche
- 1.350 € - 1.450 € al mese
- Servizio clienti
- Inglese
- Competenze organizzative
- Parcheggio libero
Candidatura rapida
Addetto/a Area Vendita Cat. protette (Art.1 L.68/99) – Unieuro Loreto (AN)
Unieuro —Loreto, Marche
- Fino a 23.240 € all'anno
- Part-time
- Vendite
- Maturità
- Capacità di comunicazione
Candidatura rapida

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Back Office Commerciale Junior

Talent on board
Chiaravalle, Marche

Candidatura rapida

Dettagli della posizione

Tempo pieno

Benefit

Affiancamento

Qualifiche

Vendite
Nessuna esperienza richiesta
Maturità
Inside sales
Competenze informatiche
Supporto clienti
Capacità di comunicazione

Descrizione completa della posizione

Talent On Board SRL, per un consolidato gruppo industriale italiano operante nel settore della plastica e presente sul territorio nazionale con diverse sedi, ricerca per la sede sita nelle vicinanze di Ancona una figura di Back Office Commerciale Junior da inserire a potenziamento della struttura commerciale.

Posizione:

La risorsa, riportando al Responsabile Commerciale, fornirà supporto alle attività di vendita e sviluppo commerciale, operando a stretto contatto con i clienti e con il team vendite, con l’obiettivo di crescere progressivamente verso un ruolo di commerciale sul campo.

Principali responsabilità:

Gestione delle attività di back office commerciale e supporto alla forza vendita.
Contatto diretto con i clienti, sia telefonico che via mail, per attività di vendita e assistenza commerciale.
Attività telefonica propedeutica al primo sviluppo commerciale.
Elaborazione di preventivi e offerte.
Inserimento e gestione degli ordini sul gestionale.
Supporto allo sviluppo del portafoglio clienti dopo un iniziale periodo di affiancamento e formazione.
Collaborazione con il team commerciale per il raggiungimento degli obiettivi di vendita.

Requisiti:

Breve esperienza in ambito commerciale, sia inside sales che, preferibilmente, con prime esperienze sul campo.
Provenienza dal settore della distribuzione industriale B2B o affini (componentistica meccanica, idraulica, elettrica, materiale plastico, edilizia o settori analoghi).
Spiccata propensione al contatto con il cliente e interesse per il ruolo commerciale.
Buone capacità comunicative, di ascolto e di relazione.
Attitudine all’apprendimento, spirito di iniziativa e desiderio di crescita professionale.
Buona dimestichezza con strumenti informatici e gestionali.

La risorsa ideale è una persona dinamica e intraprendente, con forte orientamento commerciale e potenziale di sviluppo verso un ruolo di venditore, interessata a crescere progressivamente all’interno dell’azienda.

Altre informazioni:

Si offre:

Inserimento a tempo indeterminato in una realtà solida e strutturata.
Percorso di formazione e affiancamento con concrete opportunità di crescita professionale.
Contesto aziendale organizzato e orientato allo sviluppo delle risorse.
Pacchetto retributivo in linea con l’esperienza maturata.

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