2 annunci per il ruolo di addetto alle risorse umane - asti, pie (recruiting in corso)

ADDETTI/E VENDITA - ASTI (AT)
Eurospin Italia S.p.A. —Asti, Piemonte
- Part-time
- Vendite
- Nessuna esperienza richiesta
- Capacità di comunicazione
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14 giorni
GASTRONOMI/E – Addetto/a Area Gastronomia di ASTI (AT)
Eurospin Italia S.p.A. —Asti, Piemonte
- Part-time
- Maturità
- Capacità di comunicazione
- Vendita al dettaglio
Candidatura rapida
14 giorni

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ADDETTI/E VENDITA - ASTI (AT)

Eurospin Italia S.p.A. -
Asti, Piemonte

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Dettagli della posizione

Part-time
14 giorni fa

Qualifiche

Vendite
Nessuna esperienza richiesta
Patente B
Capacità di comunicazione
Vendita al dettaglio

Descrizione completa della posizione

Eurospin è un’azienda italiana della grande distribuzione organizzata che nasce nel 1993 ed è leader di mercato con oltre 1300 punti vendita in Italia, Slovenia, Croazia e Malta.

Il Gruppo Eurospin ha avuto una forte crescita negli anni sviluppando un fatturato superiore ai 10 miliardi di euro, con oltre 11 milioni di clienti e un capitale umano di oltre 22.000 persone inserite all’interno dell’organizzazione.

Il Gruppo Eurospin favorisce la crescita personale e professionale sviluppando il potenziale e le aspirazioni dei suoi collaboratori.

Posizione:

Spesa Intelligente S.p.a., Società del Gruppo Eurospin, ricerca per il proprio Punto Vendita situato a ASTI (AT), ADDETTO/A VENDITA PART-TIME | Personale Punto Vendita.

La risorsa di occuperà di tutte le attività operative necessarie per un’efficace gestione del punto vendita, tra le quali:

Assistenza alla clientela;
Operazioni di cassa;
Sistemazione della merce sugli scaffali;
Corretta tenuta del layout merceologico;
Pulizia di punto vendita.

Requisiti:

Costituiscono requisiti indispensabili:

Affidabilità e serietà;
Approccio positivo al cliente;
Flessibilità e capacità di adattamento;
Capacità comunicative e relazionali.

Si richiedono inoltre:

disponibilità a lavorare su turni e festivi;
residenza in zone limitrofe;
essere in possesso di patente di guida ed essere automuniti.

Altre informazioni:

Precedenti esperienze maturate nel ruolo nella GDO o nel settore alimentare saranno valutate positivamente.

Si valutano anche profili senza esperienza.

Si propone contratto di assunzione a norma di legge.

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