19 annunci per il ruolo di impiegato/a logistica ambiente - bergamo, lom (recruiting in corso)

IMPIEGATO/A LOGISTICA AMBIENTE
A2A S.p.A. —Bergamo, Lombardia
- Straordinari
- Microsoft Office
- Maturità
- Capacità di comunicazione
- Partecipazione azionaria
IMPIEGATO/A LOGISTICO/A - TEMPO DETERMINATO
MEI SRL —Ponte San Pietro, Lombardia
- 30.000 € - 37.000 € all'anno
- Tempo pieno
- Inglese
- Microsoft Office
Candidatura rapida
Direttore di punto vendita
Iperal Supermercati SpA —Bergamo, Lombardia
- 35.000 € - 50.000 € all'anno
- Vendite
- Team management
- Competenze organizzative
- Convenzioni aziendali
Addetto/a vendita supermercato
Iperal Supermercati SpA —Sorisole, Lombardia
- 21.638,40 € - 25.102,56 € all'anno
- Part-time
- Vendite
- Nessuna esperienza richiesta
- Panetteria
- Convenzioni aziendali
Addetto/a alla cassa
Iperal Supermercati SpA —Scanzorosciate, Lombardia
- 21.638,40 € - 25.102,56 € all'anno
- Nessuna esperienza richiesta
- Vendita al dettaglio
- Convenzioni aziendali
Addetto/a al banco salumi e formaggi
Iperal Supermercati SpA —Scanzorosciate, Lombardia
- 21.638,40 € - 25.102,56 € all'anno
- Servizio clienti
- Nessuna esperienza richiesta
- Vendita al dettaglio
- Convenzioni aziendali
Addetto/a al reparto panetteria
Iperal Supermercati SpA —San Paolo d'Argon, Lombardia
- 21.638,40 € - 25.102,56 € all'anno
- Servizio clienti
- Nessuna esperienza richiesta
- Panetteria
- Convenzioni aziendali
Talent Iperal
Iperal Supermercati SpA —San Paolo d'Argon, Lombardia
- 25.027,52 € - 27.904,80 € all'anno
- Straordinari
- Panetteria
- Competenze organizzative
- Vendita al dettaglio
- Convenzioni aziendali
Impiegato logistico
Spsce Logistic srl —Cortenuova, Lombardia
- 1.200,00 € - 1.849,97 € al mese
- Tempo pieno
- Competenze organizzative
- Competenze informatiche
- Parcheggio libero
- Rimborso spese cellulare
Candidatura rapida
5 giorni
Addetto/a al reparto ortofrutta
Iperal Supermercati SpA —Scanzorosciate, Lombardia
- 21.638,40 € - 25.102,56 € all'anno
- Vendite
- Nessuna esperienza richiesta
- Vendita al dettaglio
- Convenzioni aziendali
Addetto/a al reparto macelleria
Iperal Supermercati SpA —Scanzorosciate, Lombardia
- 21.638,40 € - 25.102,56 € all'anno
- Servizio clienti
- Nessuna esperienza richiesta
- Vendita al dettaglio
- Convenzioni aziendali
Addetti Caricamento Freschi LS
Iperal Supermercati SpA —Cassano d'Adda, Lombardia
- 21.638,40 € - 21.713,44 € all'anno
- Part-time
- Nessuna esperienza richiesta
- Vendita al dettaglio
- Convenzioni aziendali
Addetti caricamento Grocery notturno
Iperal Supermercati SpA —Scanzorosciate, Lombardia
- 21.638,40 € - 21.713,44 € all'anno
- Part-time
- Nessuna esperienza richiesta
- Vendita al dettaglio
- Convenzioni aziendali
Cuoco/a con esperienza
Iperal Supermercati SpA —Calolziocorte, Lombardia
- 25.027,52 € - 27.904,80 € all'anno
- Part-time
- Ristorante
- Vendita al dettaglio
- Convenzioni aziendali
Barista con esperienza
Iperal Supermercati SpA —Presezzo, Lombardia
- 25.027,52 € - 27.904,80 € all'anno
- Part-time
- Competenze organizzative
- Bar
- Vendita al dettaglio
- Convenzioni aziendali
Impiegato Logistico/amministrativo–Categorie Protette (L. 68/99)
Growermetal —Calco, Lombardia
- Part-time
- Microsoft Office
- Competenze organizzative
Addetti caricamento grocery mattina
Iperal Supermercati SpA —Calolziocorte, Lombardia
- Weekend
- Nessuna esperienza richiesta
- Vendita al dettaglio
- Convenzioni aziendali
11 giorni
PICKERISTA SPESA ONLINE
Iperal Supermercati SpA —Caravaggio, Lombardia
- 21.638,40 € - 21.713,44 € all'anno
- Part-time
- Nessuna esperienza richiesta
- Vendita al dettaglio
- Convenzioni aziendali
4 giorni
Addetti al caricamento Macelleria/Polleria
Iperal Supermercati SpA —Azzano San Paolo, Lombardia
- 23.296,14 € - 25.102,56 € all'anno
- Weekend
- Vendita al dettaglio
- Convenzioni aziendali

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La risorsa sarà inserita nel *Dipartimento Operations* e riporterà direttamente all' *Operations Planning Supervisor.*. Ottima conoscenza del pacchetto office.
30.000 € - 37.000 € all'anno
Candidatura rapida
Addetto/a vendita supermercato
Iperal Supermercati SpA —Sorisole, Lombardia
Il part time deve essere riproporzionato in base alle ore richieste da contratto. Inserimenti Part time (22 o 26 ore) o Full time (38 ore).
21.638,40 € - 25.102,56 € all'anno

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IMPIEGATO/A LOGISTICA AMBIENTE

A2A S.p.A. -
Bergamo, Lombardia

Candidati adesso

Dettagli della posizione

Benefit

Assistenza sanitaria integrativa
Buoni pasto
Partecipazione azionaria

Qualifiche

Logistica
Microsoft Office
Maturità
Patente B
SAP ERP
Magazzino centro distribuzione
Capacità di comunicazione
Carico e scarico

Descrizione completa della posizione

Chi cerchiamo

Per la nostra sede di Bergamo (via Goltara) siamo alla ricerca di una persona da inserire come Impiegato/a logistica ambiente all'interno del Team Servizi Amministrativi e Logistica - Nord-Est.

La struttura ha lo scopo, per gli impianti nel perimetro dell’Area Nord Est e avvalendosi di referenti dislocati negli impianti, di supportare le strutture di impianto nella gestione amministrativa delle attività di competenza; effettuare la periodica stampa dei registri di carico/scarico e la periodica compilazione di Mud, Orso e dichiarazioni previste dalla normativa di riferimento; analizzare l’andamento dei flussi in base alle caratteristiche di produzione attraverso attività di reporting e monitoraggio dei relativi indicatori; gestire il flusso, i depositi ed i registri fiscali degli oli minerali anche con riferimento alla normativa fiscale applicabile.

Per quale società

A2A Ambiente. Società del Gruppo A2A che opera nell'ambito delle attività di recupero di materie ed energia attraverso la valorizzazione dei rifiuti negli impianti di termovalorizzazione e di trattamento, all’avanguardia nel settore dei servizi ambientali, con un’ampia dotazione di impianti tecnologicamente innovativi, che nel caso di Brescia, Bergamo e Milano alimentano anche la rete di teleriscaldamento delle città.

Ti occuperai di

coordinare i processi di entrata e uscita dei rifiuti e delle merci/reagenti;
coordinare le attività amministrative inerenti il controllo ed il conferimento dei rifiuti, in linea con la normativa vigente di riferimento;
gestire, con il supporto delle gestioni operative, le attività logistiche, comprese quelle amministrative e di programmazione, connesse allo smaltimento dei residui derivanti dal processo di termovalorizzazione dei rifiuti (ceneri leggere, ceneri pesanti, materiale ferroso, ecc.), con destini anche transfrontalieri;
gestire le attività amministrative relative ai contratti di fornitura, prestazioni d’opera e servizi inerenti la struttura di appartenenza;
analizzare l’andamento flussi che caratterizzano il funzionamento dell’impianto attraverso attività di reporting e monitoraggio dei relativi indicatori;
presidiare la normativa di riferimento per la sicurezza del trasporto delle merci e dei rifiuti pericolosi;
collaborare con i responsabili di impianto, per la parte di competenza, nel monitorare il corretto adempimento delle prescrizioni e delle normative che provengono da enti esterni e delle procedure ed istruzioni aziendali.

Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo

Diploma di maturità ad indirizzo preferibilmente tecnico-scientifico;
Conoscenza approfondita delle normative che regolano la gestione dei rifiuti (D.lgs. 152/06);
Esperienza professionale di 1 / 2 anni in attività di logistica e/o amministrativa relativa alla gestione dei rifiuti;
Costituiscono un requisito preferenziale la conoscenza delle procedure di gestione transfrontaliera dei rifiuti (Regolamento 1013/2006, sistemi SITT) e la capacità di utilizzo di sistemi ERP (SAP, etc.);
Conoscenza del Pacchetto Microsoft Office;
Patente di guida (B);
Completano il profilo: spirito di iniziativa, orientamento al risultato e al problem solving, flessibilità e autonomia, buone doti di comunicazione e capacità di relazione interpersonale, capacità di lavorare in team.

Che cosa offriamo

Qualifica: Impiegato/a
Contratto Collettivo Nazionale per il settore dei Servizi Ambientali
Retribuzione: è prevista una Retribuzione Annua Lorda tra 33.660€ e 35.000€.
Premio di risultato aziendale, con la possibilità, a discrezione del dipendente, di conversione in welfare o trasferibile al fondo di pensione integrativa con un contributo aggiuntivo da parte dell’azienda.
Straordinari Retribuiti
Performance Management: partecipazione al processo di Performance Management in ottica di miglioramento continuo delle prestazioni e con focus sulla crescita delle persone, grazie a feedback anche da persone diverse dal proprio manager, alla possibilità di indicare le proprie aspettative per il futuro e all’identificazione di Azioni di Sviluppo
Pasti: buoni pasto elettronici
A2A Life Sharing : Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo
A2A Life Caring: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido
Risparmio e tempo libero : oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas.

Che cosa ti aspetta in A2A

Salute e benessere : assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
Famiglia/Welfare team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
Formazione e sviluppo : programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
Ambiente di lavoro : promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti ad un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.

Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.

La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR). Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99.

Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al colloquio

Consigli per l’iter di selezione https://t.ly/N6pil

Processo di selezione https://t.ly/iGij7

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Addetto/a al reparto macelleria

Addetti Caricamento Freschi LS

Addetti caricamento Grocery notturno

Cuoco/a con esperienza

Barista con esperienza

Impiegato Logistico/amministrativo–Categorie Protette (L. 68/99)

Addetti caricamento grocery mattina

PICKERISTA SPESA ONLINE

Addetti al caricamento Macelleria/Polleria

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