13 annunci per il ruolo di ambiente e sicurezza (hse) - calusco d'adda, lom (recruiting in corso)

ADDETTO AMBIENTE E SICUREZZA (HSE)
Heidelberg Materials Italia Cementi S.p.A. —Calusco d'Adda, Lombardia
- 31.507,97 € all'anno
- Ingegneria
- Competenze organizzative
Candidatura rapida
GMP Compliance Junior Specialist
Adare Pharma Solutions —Pessano con Bornago, Lombardia
- Da 29.949,92 € all'anno
- Microsoft Excel
- Inglese
- Microsoft Office
- Assicurazione sanitaria
8 giorni
ASPP
Edison —Cornate d'Adda, Lombardia
- Dal lunedì al venerdì
- Microsoft Office
- Maturità
ASSISTENTE CERTIFICAZIONI E AFFARI REGOLATORI - QHSE
Caldara Plast srl —Alzate Brianza, Lombardia
- Controllo qualità
- Assicurazione sanitaria
Candidatura rapida
Plant Management Coordinator – Coordinatore/coordinatrice tecnico/a impianti FTV e E-mobility
ACINQUE —Erba, Lombardia
- 39.000 € - 45.000 € all'anno
- Tempo pieno
- AutoCAD
- Microsoft Office
- Maturità
- Parcheggio libero
- Assicurazione sanitaria
Candidatura rapida
HSE specialist junior
Lovato electric —Gorle, Lombardia
- Inglese
- Microsoft Office
- Capacità di comunicazione
Quality Control Analyst
Adare Pharma Solutions —Pessano con Bornago, Lombardia
- Da 31.510,64 € all'anno
- Tempo pieno
- Inglese
- Microsoft Office
- Leadership
- Assicurazione sanitaria
SITE PROJECT ENGINEER
Flamma spa —Provincia di Lecco, Lombardia
- 38.000 € - 45.000 € all'anno
- AutoCAD
- Gestionale
- Inglese
- Assicurazione sanitaria
- Orario flessibile
Candidatura rapida
11 giorni
RSPP - Orsenigo (CO)
Smurfit Westrock —Orsenigo, Lombardia
- Inglese
- Microsoft Office
ADMINISTRATION SPECIALIST
Enginium srl —Provincia di Milano, Lombardia
- Inglese
- Esperienze amministrative
Candidatura rapida
Project Manager – Data Center
Sebino —Madone, Lombardia
- 50.000 € - 60.000 € all'anno
- AutoCAD
- Inglese
- Microsoft Office
14 giorni
Stage Junior Project Manager - Facility Management
Eurofins Italy BioPharma Product Testing —Vimodrone, Lombardia
- 1.000 € al mese
- Tempo pieno
- CAD
- Inglese
- Microsoft Office
Candidatura rapida
Aseptic Team Leader
CordenPharma —Caponago, Lombardia
- Tempo pieno
- Inglese
- Maturità
- Competenze organizzative

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8 giorni

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ADDETTO AMBIENTE E SICUREZZA (HSE)

Heidelberg Materials Italia Cementi S.p.A.
Calusco d'Adda, Lombardia

Candidatura rapida

Dettagli della posizione

Tempo indeterminato
31.507,97 € all'anno

Qualifiche

Ingegneria
Competenze organizzative

Descrizione completa della posizione

Heidelberg Materials Italia, principale player mondiale nella produzione e commercializzazione di cemento e calcestruzzo, sta cercando, presso la cementeria di Calusco d'Adda (BG), un/una Addetto Ambiente e Sicurezza (HSE) da far crescere all’interno della propria dinamica realtà aziendale.

ADDETTO AMBIENTE E SICUREZZA (HSE):
Principali attività:
Assicurare il supporto necessario alla linea operativa affinché sia garantito il puntuale rispetto delle normative vigenti in materia di ambiente, sicurezza e igiene sul lavoro;
Garantire l'implementazione delle politiche e delle iniziative aziendali avvalendosi anche del supporto specialistico delle funzioni dedicate di Heidelberg Materials Italia;
Curare l'aggiornamento e la formazione relativa ai sistemi di Gestione, Ambiente ed Energia nel sito produttivo;
Assicurare il supporto necessario alla predisposizione delle pratiche necessarie ad ottenere le autorizzazioni ambientali per l'esercizio dell'attività necessarie nel sito e l'implementazione delle relative attività operative;
Animare e diffondere la cultura della sicurezza in Azienda favorendo l'utilizzo di tutti gli strumenti di coordinamento e comunicazione finalizzati al mantenimento dell'attenzione sul tema;
Assicurare la gestione diretta del servizio di prevenzione e protezione su nomina dei Datori di lavoro ai sensi del D.Lgs. 81/08 e per quanto disciplinato dal 624/96;
Garantire l'ottenimento ed il successivo mantenimento dei permessi e assentimenti di legge in materia ambientale;
Monitorare il rispetto sul territorio delle condizioni di legge anche attraverso specifici audit segnalando alla linea operativa le situazioni di difformità e proponendo le opportune azioni correttive;
Organizzare e gestire i piani di sorveglianza sanitaria e igiene sul lavoro e specifiche campagne di rilievo ambientale, raccordandosi a tal fine con gli istituti esterni specialistici competenti in materia;
Individuare le novità normative ambientali e di sicurezza a carattere nazionale, regionale e locale e divulgare l'informazione agli enti aziendali interessati;
Supportare la linea operativa nelle attività di pianificazione, gestione e controllo dei progetti attivati;
Gestire e sviluppare le risorse affidate nel rispetto di regole interne, leggi e normative vigenti;
Elaborare e diffondere dati e statistiche relativi all'andamento degli infortuni attraverso gli strumenti aziendali dedicati;
Collaborare con l' RLS ed il medico competente per quanto previsto dalla legge.

Competenze e capacità richieste:
Laurea in ingegneria e/o preparazione equivalente;
Preferibile esperienza maturata nel settore specifico;
Conoscenza delle normative, leggi e regolamenti specifici nel settore, in particolare D.Lgs81/08, D.Lgs152/2006 e D.Lgs 62411996;
Proattività, autonomia e problem solving;
Comunicazione e capacità organizzative; propensione ai rapporti interpersonali;
Esperienza professionale attesa: 1-3 anni;

CCNL applicato: Cemento, Calce, Gesso Industria;
Livello di inquadramento: Impiegato;
Tipologia contrattuale: Tempo indeterminato;
Retribuzione di riferimento: non inferiore a € 31.507,97 lordi annui, ripartiti in 13 mensilità, conformemente alle disposizioni del CCNL vigente.

Sede di lavoro: Calusco d'Adda (BG)

Nota di trasparenza
L’azienda si riserva, al termine del processo di selezione, di formulare un’offerta con livello di inquadramento e/o retribuzioni differenti rispetto a quanto indicato nel presente annuncio, in coerenza con l’esperienza professionale, le competenze tecniche e trasversali possedute dalla risorsa.

Pari opportunità
La ricerca è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari opportunità e non discriminazione, ai sensi della normativa vigente.

Normativa di riferimento
Nella gestione del processo di selezione è garantita la coerenza con le previsioni del CCNL applicato e il rispetto degli obblighi di trasparenza retributiva previsti dal D.Lgs. 96/2026.

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