Da oltre sessant'anni Lafert Group con sede a San Donà di Piave, è leader in Europa nella progettazione e produzione di motori elettrici e azionamenti customizzati, in particolare nei settori dell'industrial automation, dell'energy saving e delle energie rinnovabili, e mettiamo tutta la nostra esperienza per costruire un futuro più produttivo e sostenibile.
Creiamo motori elettrici che migliorano l’efficienza in termini di affidabilità, prestazioni e compattezza dei volumi. Questo nasce dall’investimento nella ricerca e nelle persone, dalla volontà di proporre sempre soluzioni innovative.
Dal 2018 facciamo parte del grande gruppo industriale internazionale Sumitomo e abbiamo fatto nostra l’idea strategica di essere il Competence Center globale per la ricerca e lo sviluppo dei più moderni motori elettrici, oltre che punto di riferimento per lo sviluppo futuro del mercato
Siamo presenti con tredici sedi in Europa, Nord America, Asia e Australia, tra cui sei unità produttive articolate in modo da facilitare l’integrazione dei processi.
La risorsa, a riporto del Purchasing Manager, sarà responsabile della gestione operativa e tattica degli acquisti per le categorie no-core (indirect procurement), contribuendo all’efficienza dei processi e all’ottimizzazione dei costi aziendali.
Il ruolo prevede un presidio diretto delle attività di negoziazione e gestione fornitori su un perimetro trasversale di beni e servizi, con forte orientamento all’execution e alla continuità operativa.
Responsabilità principali
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Gestire gli acquisti per le categorie no-core assegnate (indirect), quali ad esempio trasporti, imballi, consumabili di officina, DPI e servizi generali, garantendo competitività economica e adeguati livelli di servizio;
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Condurre trattative commerciali e negoziazioni contrattuali con i fornitori;
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Presidiare il panel fornitori per le categorie gestite, assicurando affidabilità e continuità delle forniture;
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Collaborare con le funzioni interne (Supply Chain, Logistica, Produzione, Ufficio Tecnico) per comprendere i fabbisogni e allineare le priorità operative;
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Analizzare i dati di spesa (spend analysis) e le performance dei fornitori, identificando opportunità di saving e razionalizzazione;
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Supportare il miglioramento continuo dei processi di acquisto per le categorie indirect;
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Svolgere attività di scouting e qualifica di nuovi fornitori, anche in ottica di riduzione del rischio e diversificazione;
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Monitorare i principali KPI di acquisto (costo, servizio, affidabilità) proponendo azioni correttive.
Requisiti
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Laurea in ambito economico o tecnico (o diploma tecnico con esperienza equivalente);
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Esperienza di 2-3 anni in ambito acquisti, preferibilmente su categorie indirect/non-core in contesti industriali strutturati;
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Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e sistemi ERP;
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Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).
Soft Skills
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Buone capacità negoziali e relazionali;
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Orientamento al risultato e sensibilità ai costi;
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Approccio analitico e capacità di lavorare sui dati;
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Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione cross-funzionale;
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Flessibilità operativa e problem solving;
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Disponibilità a trasferte, se richiesto.
L' offerta economica sarà commisurata all’esperienza.
"Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, abilità. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività. La nostra azienda è impegnata a promuovere la diversità e l’inclusione, e incoraggia le candidature di persone di ogni genere, etnia, religione, orientamento sessuale e disabilità.
Soft Skills
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Buone capacità negoziali e relazionali;
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Orientamento al risultato e sensibilità ai costi;
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Approccio analitico e capacità di lavorare sui dati;
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Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione cross-funzionale;
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Flessibilità operativa e problem solving;
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Disponibilità a trasferte, se richiesto.
L' offerta economica sarà commisurata all’esperienza.
"Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, abilità. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività. La nostra azienda è impegnata a promuovere la diversità e l’inclusione, e incoraggia le candidature di persone di ogni genere, etnia, religione, orientamento sessuale e disabilità.
