20 annunci - nocera superiore, cam (recruiting in corso)

CREDIT COORDINATOR - SUD ITALIA
Otis —Salerno, Campania
- Da 37.000 € all'anno
- Tempo pieno
- Vendite
- Inglese
- Competenze organizzative
Ing. Gestionale / Industriale (Settore Energetico)
LIZARD RENEWABLES S.P.A. —Castel San Giorgio, Campania
- Laurea triennale
- Competenze organizzative
- Capacità di comunicazione
Candidatura rapida
Addetti alle spedizioni
TERRANOSTRA SOCIETA' AGRICOLA A R.L. —Nocera Superiore, Campania
- 1.100 € al mese
- Part-time
- Competenze organizzative
- Competenze informatiche
Candidatura rapida
Guardie particolari giurate: Salerno
COSMOPOL SPA ISTITUTO DI VIGILANZA —Salerno, Campania
- Turno notturno
- Maturità
- Competenze informatiche
Candidatura rapida
ADDETTI ALLA PRODUZIONE
ATTIANESE S.P.A. —Nocera Superiore, Campania
- 1.015,87 € - 1.876,83 € al mese
- Part-time
Candidatura rapida
8 giorni
RESPONSABILE PARCO AUTO – AVELLINO
COSMOPOL SPA ISTITUTO DI VIGILANZA —Avellino, Campania
- 1.400 € - 1.600 € al mese
- Maturità
- Competenze organizzative
- Competenze informatiche
Candidatura rapida
Ingegnere ambientale
LIZARD RENEWABLES S.P.A. —Castel San Giorgio, Campania
- Nessuna esperienza richiesta
- Inglese
- Laurea magistrale
Candidatura rapida
Addetto alla logistica
Attianese Spa —Nocera Superiore, Campania
- 913,65 € - 1.876,10 € al mese
- Tempo pieno
- Microsoft Excel
- Competenze informatiche
- Negoziazione
Candidatura rapida
1 giorno
AUTISTA DI DIREZIONE
COSMOPOL SPA ISTITUTO DI VIGILANZA —Avellino, Campania
- 24.000 € - 35.000 € all'anno
Candidatura rapida
Operatore di centrale operativa-Avellino
COSMOPOL SPA ISTITUTO DI VIGILANZA —Avellino, Campania
- Turno notturno
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- Microsoft Office
Candidatura rapida
Baby sitter Avellino
COSMOPOL SPA ISTITUTO DI VIGILANZA —Avellino, Campania
- 1.400 € al mese
Candidatura rapida
Addetto/a Ristorazione Torre Annunziata
McDonalds Italia —Torre Annunziata, Campania
- 1.200 € - 1.600 € al mese
- Part-time
- Maturità
- Ristorante fast food
- Ristorante
Candidatura rapida
Ingegnere informatico
APIS S.p.A. - Agenzia per il Lavoro —Angri, Campania
Candidatura rapida
Payroll Specialist / Consulente del lavoro – Avellino
COSMOPOL SPA ISTITUTO DI VIGILANZA —Avellino, Campania
- 25.000 € - 39.000 € all'anno
- Tempo pieno
- Microsoft Excel
- Laurea magistrale
Candidatura rapida
Sportellista Eni Plenitude
Smart Line Service —Nocera Inferiore, Campania
- 598,95 € - 2.377,27 € al mese
- Vendite
- Supporto allo sviluppo professionale
Candidatura rapida
4 giorni
ADDETTI/E VENDITA - Personale Punto Vendita di CASTELLAMMARE DI STABIA (NA)
Eurospin Italia S.p.A. —Castellammare di Stabia, Campania
- 23.241,12 € all'anno
- Part-time
- Vendite
- Maturità
- Vendita al dettaglio
Candidatura rapida
Magazziniere stagionale – Campagna Scolastica 2026 | Fratelli Petrillo Distribuzione – Avellino
Fratelli Petrillo Distribuzione Srl —Avellino, Campania
- 956,03 € - 1.300,00 € al mese
- Esperienza di magazzino
Candidatura rapida
Project Manager
MICROMECCANICA SRL —Salerno, Campania
- Fino a 60.235,44 € all'anno
- Sistemi ERP
- Inglese
- Project management
- Parcheggio libero
Candidatura rapida
banconista salumeria
Baccaleria de notaris —Piazza Di Pandola, Campania
- 700 € - 1.200 € al mese
- Part-time
- Vendite
- Parcheggio libero
Candidatura rapida
8 giorni
parrucchiera
Parrucchiere Raffaele risi —Roccapiemonte, Campania
- 700 € - 1.200 € al mese
- Part-time
- Nessuna esperienza richiesta
Candidatura rapida

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CREDIT COORDINATOR - SUD ITALIA

Otis -
Salerno, Campania

Candidati adesso

Dettagli della posizione

Tempo pieno
Da 37.000 € all'anno

Benefit

Assistenza sanitaria integrativa
Auto aziendale

Qualifiche

Economia
Giurisprudenza
Vendite
Inglese
Competenze organizzative
Competenze informatiche
Leadership

Descrizione completa della posizione

Date Posted:

2026-02-18

Country:

Italy

Location:

Paravia Salerno, via Terre delle Risaie 20/D , 84131, Salerno, Italy

Mansione

CREDIT COORDINATOR SUD ITALIA

Panoramica del ruolo:

Al fine di potenziare la nostra Direzione Finanzia CEAM, la risorsa avrà la responsabilità dell’attività di gestione e recupero crediti del portafoglio clienti situati prevalentemente nel Sud Italia - mediante il coordinamento funzionale della forza vendite e dei credit collectors, l’analisi periodica dello scaduto dell’Area, la valutazione creditizia deli Clienti stessi, nonché la definizione di azioni condivise con la Direzione al fine di monitorare e sviluppare dei piani di rientro che possano essere implementati e negoziati con il Cliente da parte dei commerciali.

Per particolari Clienti svolgerà in prima persona l’attività di sollecito telefonico degli insoluti, negoziazione di piani di rientro e visita del Cliente affiancando il Venditore di riferimento.
Svolge riunioni periodiche sia con la forza vendita che con i credit collectors presso le filiali indicate coordinandosi con il dipartimento Credit Management di sede per definizione degli obiettivi da conseguire ed analisi dei risultati.

Riporta al Credit Manager.

La/Il candidata/o ideale, preferibilmente laureato in discipline economiche o giuridiche, ha maturato un’esperienza di circa 5 anni nell’attività di analisi, monitoraggio del credito, gestione e coordinamento della forza vendite in attività di recupero credito presso aziende modernamente strutturate. Possiede inoltre una buona conoscenza delle tecniche di credit collections e ha particolare dimestichezza nell’utilizzo degli strumenti informatici.

Completano il profilo ottime capacità organizzative e di autonomia nel lavoro, valide doti di problem solving e di leadership, forte motivazione alla crescita, determinazione nonché buone capacità relazionali.

La retribuzione e l’inquadramento offerti saranno commisurate alle effettive esperienza maturate e dalla professionalità acquisita.

Sede di lavoro: Bologna/Salerno

La posizione richiede tuttavia forte disponibilità a ripetute trasferte a livello di Sud Italia.

Cosa offriamo:

Inserimento con contratto CCNL Metalmeccanici Industria, livello B1 .
Retribuzione annua lorda a partire da € 37.000; il pacchetto complessivo potrà essere definito in misura superiore in funzione dell’esperienza, delle competenze tecniche e del livello di seniority della candidatura.
Percorsi strutturati di sviluppo professionale e salary review in funzione di esperienza, performance e competenze maturate.
Oltre alla retribuzione annua lorda è previsto un Sistema di incentivazione variabile secondo il regolamento aziendale vigente.
Pacchetto articolato di benefit aziendali e contrattuali, comprensivo di Premio di Risultato, welfare aziendale, Fondo sanitario Metasalute, buono pasto, accordo integrativo di secondo livello, Employee Assistance Program / Programma di Assistenza ai Dipendenti, corsi gratuiti di lingua inglese e iniziative dedicate allo sviluppo delle competenze personali e manageriali.
Possibilità di utilizzo di un’autovettura aziendale anche a uso privato, secondo le policy e i regolamenti aziendali vigenti

Candidati oggi stesso per unirti a noi e costruire con noi il nostro prossimo futuro nella mobilità verticale!

La ricerca è rivolta a candidature di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Otis Servizi s.r.l. effettuerà il trattamento dei dati personali dei candidati nel rispetto della normativa privacy. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy disponibile al seguente link: www.otis.com

Se vivi in una città, è probabile che ti daremo un passaggio o che ti terremo in movimento ogni giorno.

Otis è l'azienda leader a livello mondiale nella produzione, installazione e servizi di ascensori e scale mobili. Trasferiamo 2 miliardi di persone ogni giorno e gestiamo circa 2,2 milioni di unità di clienti in tutto il mondo, il più grande portafoglio di servizi del settore.

Potresti riconoscere i nostri prodotti in alcuni dei luoghi di interesse più famosi del mondo, tra cui la Torre Eiffel, l'Empire State Building, il Burj Khalifa e le Torri Petronas! Siamo composti da 69.000 persone, tra cui ingegneri, esperti di tecnologia digitale, specialisti delle vendite e funzionali, oltre ai tecnici di fabbrica e sul campo, tutti impegnati a soddisfare le diverse esigenze dei nostri clienti e passeggeri in oltre 200 paesi e territori in tutto il mondo. Siamo orgogliosi di essere un team diversificato e globale con una comprovata tradizione di innovazione che continua a essere il fondamento di un'azienda in rapida evoluzione e ad alte prestazioni.

Entrando a far parte di Otis, diventerete parte di un leader del settore globale innovativo con un modello di business resiliente. Apparterrai a una comunità diversificata, affidabile e premurosa in cui i tuoi contributi, le abilità e le capacità che otterrai lavorando al fianco dei migliori e più brillanti talenti, ci terremo connessi e all'avanguardia.

Offriamo opportunità, formazione e risorse, tra cui il nostro programma universitario Otis che sviluppa leadership e capacità nei settori vendite, campo, ingegneria e grandi progetti e il nostro programma di studi per dipendenti è un punto di orgoglio notevole, grazie al quale Otis sponsorizza i colleghi per conseguire lauree o programmi di certificazione.

Oggi, la nostra attenzione è più che mai rivolta alle persone. In quanto azienda globale e basata sulle persone, mettiamo le persone, passeggeri, clienti e colleghi, al centro di tutto ciò che facciamo. Siamo guidati dai nostri valori che chiamiamo i nostri tre assoluti: Priorità alla sicurezza, all'etica, alla qualità in tutto ciò che facciamo. Per ulteriori informazioni su ambiente, sociale e governance (ESG) presso Otis, fate clic qui.
Entra a far parte del team Otis e aiutaci #Buildwhatsnext! Il Gruppo Ceam è parte del team Otis

Otis is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at [email protected] .

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offerte di lavoro - nocera superiore, cam

CREDIT COORDINATOR - SUD ITALIA

Ing. Gestionale / Industriale (Settore Energetico)

Addetti alle spedizioni

Guardie particolari giurate: Salerno

ADDETTI ALLA PRODUZIONE

RESPONSABILE PARCO AUTO – AVELLINO

Ingegnere ambientale

Addetto alla logistica

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Operatore di centrale operativa-Avellino

Baby sitter Avellino

Addetto/a Ristorazione Torre Annunziata

Ingegnere informatico

Payroll Specialist / Consulente del lavoro – Avellino

Sportellista Eni Plenitude

ADDETTI/E VENDITA - Personale Punto Vendita di CASTELLAMMARE DI STABIA (NA)

Magazziniere stagionale – Campagna Scolastica 2026 | Fratelli Petrillo Distribuzione – Avellino

Project Manager

banconista salumeria

parrucchiera

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Inserimento con contratto CCNL Metalmeccanici Industria, livello B1 .

Retribuzione annua lorda a partire da € 37.000; il pacchetto complessivo potrà essere definito in misura superiore in funzione dell’esperienza, delle competenze tecniche e del livello di seniority della candidatura.

Percorsi strutturati di sviluppo professionale e salary review in funzione di esperienza, performance e competenze maturate.

Oltre alla retribuzione annua lorda è previsto un Sistema di incentivazione variabile secondo il regolamento aziendale vigente.

Possibilità di utilizzo di un’autovettura aziendale anche a uso privato, secondo le policy e i regolamenti aziendali vigenti

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