11 annunci per il ruolo di digital marketing manager - emi (recruiting in corso)

HR Recruiter
Webranking —Correggio, Emilia-Romagna
- 25.000 € - 32.000 € all'anno
- Remoto
- Google Suite
- Inglese
- Laurea magistrale
Candidatura rapida
CHEF MARKETING INTERN
Lactalis Italia Srl —Collecchio, Emilia-Romagna
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Excel
- Marketing
Candidatura rapida
Web Advertising Specialist – Google & Meta Ads
Neting —Imola, Emilia-Romagna
- Competenze analitiche
- Marketing
Cloud & Data Engineer
Webranking —Correggio, Emilia-Romagna
- 26.000 € - 36.000 € all'anno
- Tempo pieno
- Remoto
- Informatica
- Inglese
- Laurea magistrale
Candidatura rapida
E-commerce Manager
OLFATTIVA SRL —Massa Lombarda, Emilia-Romagna
- Tempo pieno
- Competenze organizzative
- Capacità di comunicazione
- Marketing
Candidatura rapida
3 giorni
Operations Coordinator
USUP SRL —Reggio Emilia, Emilia-Romagna
- 1.400 € - 1.800 € all'anno
- Tempo pieno
- Project management
- Competenze organizzative
- Leadership
Candidatura rapida
Junior Social Media Specialist
Camplus —Bologna, Emilia-Romagna
- Social media management
- Inglese
- Laurea magistrale
Candidatura rapida
Store Manager | Marina Rinaldi Reggio Emilia
Max Mara Fashion Group —Reggio Emilia, Emilia-Romagna
- Tempo pieno
- Inglese
Candidatura rapida
Software Engineer & Video Editor
Cittadella Parma • Pizza | Aperitivo | Caffè —Parma, Emilia-Romagna
- 450 € - 900 € al mese
- Tempo pieno
- Marketing
- Inglese
- Competenze analitiche
- Parcheggio libero
- Supporto allo sviluppo professionale
Candidatura rapida
1 giorno
Store Manager - Marella Bologna
Max Mara Fashion Group —Bologna, Emilia-Romagna
- Tempo pieno
- Inglese
Candidatura rapida
Store Manager - Pennyblack Casalecchio di Reno
Max Mara Fashion Group —Casalecchio di Reno, Emilia-Romagna
- Tempo pieno
- Inglese
Candidatura rapida

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Graphic Designer & Marketing Specialist
Ai4Smartcity Srl —Modena, Emilia-Romagna
*Sviluppo campagne marketing* ( email marketing, landing page). *Progettazione grafica* di materiali digitali e stampati (brochure, presentazioni, layout web).
523,27 € - 1.894,03 € al mese
Candidatura rapida
1 giorno
Specialista Marketing internazionale
Eurovo —Imola, Emilia-Romagna
Orario di lavoro full time, dal lunedì al venerdì; Supportare la definizione e l'implementazione del piano marketing internazionale in collaborazione con la…
40.000 € - 50.000 € all'anno
Candidatura rapida
2 giorni

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HR Recruiter

Webranking -
Correggio, Emilia-Romagna

Candidatura rapida

Dettagli della posizione

Tempo determinato
25.000 € - 32.000 € all'anno

Benefit

Buoni pasto
Eventi aziendali

Qualifiche

Google Suite
Inglese
Laurea magistrale
Digital marketing
Risorse umane
Recruiting
Competenze organizzative
Capacità di comunicazione

Descrizione completa della posizione

Siamo alla ricerca di una persona per il ruolo di HR Recruiter da accogliere nel nostro team Risorse Umane nella sede di Correggio.

Se ami il mondo della Talent Acquisition e ti appassiona il digitale, questa è l'opportunità giusta per te. In questo ruolo collaborerai con il team nelle attività di ricerca e selezione e nell’onboarding delle nuove risorse.

Ruolo

Lavorando in stretta sinergia con il team HR e i manager, le tue sfide principali saranno:

Talent Acquisition a 360°: Gestirai l'intero ciclo di selezione (dalla stesura e pubblicazione degli annunci, allo screening dei CV, fino alla conduzione dei colloqui sia da remoto che in presenza).
Business Partnering: Affiancherai gli Hiring Manager nella definizione delle esigenze, nell'organizzazione dei colloqui e nel fornire loro valutazioni accurate e aggiornamenti costanti sullo stato delle selezioni.
Candidate Experience e Onboarding: Curerai la fase finale del processo redigendo le lettere di impegno e gestirai l'inserimento dei nuovi assunti per farli sentire benvenuti fin dal primo giorno.
Employer Branding: Collaborerai in modo trasversale con l'area Marketing e Comunicazione per promuovere i valori aziendali e attrarre nuovi talenti.

Requirements

Sei la persona ideale se hai:

Esperienza pregressa: Hai maturato 1-2 anni di esperienza nel ruolo di Recruiter.
Competenze tecniche: Sai utilizzare le piattaforme di recruiting (in particolare LinkedIn Recruiter) e hai familiarità con i software ATS (la conoscenza di Workable è un grande plus). Ottima padronanza del pacchetto GSuite.
Lingue: Ottima padronanza della lingua inglese, scritta e parlata.
Background accademico: Hai conseguito una laurea in discipline umanistiche, economiche o gestionali. (Aver completato un Master in ambito HR costituisce titolo preferenziale).

Caratteristiche Personali

Ottime doti di comunicazione interpersonale e forte attitudine al lavoro in team.

Flessibilità, proattività e grande motivazione per le sfide.
Spiccate capacità organizzative e orientamento al problem solving.
Precisione, affidabilità e massima riservatezza nella gestione dei dati.
Una reale e profonda passione per il mondo delle Risorse Umane.

Nice to Have

Conoscenza del mercato e pregressa esperienza di selezione nei settori Digital Marketing e IT.

Benefits

Avrai la possibilità di entrare a far parte di un team affiatato a cui offriamo:

Smart Working libero
Contributo Smart Working Station: un’attrezzatura a tua scelta per lavorare meglio da casa
Flessibilità oraria
Buoni Pasto elettronici cumulabili (anche quando sei in smart working!)
Welfare Aziendale
Piano di sviluppo concordato con il proprio responsabile
Formazione interna e esterna con tempi e budget dedicati con occasioni di partecipazione a eventi in Italia e all’estero
Accesso illimitato ad Upskill for Webrankers, la nostra piattaforma interna di corsi e-learning.
Welcome kit: zaino, laptop e postazione di lavoro dedicata
Possibilità di partecipare ad eventi di team building aziendali (cene a tema, grigliate estive, ecc) offerti da Webranking
Spazi di relax e svago, dove rilassarsi e divertirsi con i colleghi (a Correggio avrai a tua disposizione una palestra e, nei mesi estivi, la piscina)

Cosa offriamo

Contratto a tempo determinato di 1 anno, range retributivo 25.000-32.000 euro lordi annui.

In base agli elementi che emergeranno durante la selezione verrà definita l’offerta economica finale.

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CHEF MARKETING INTERN

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