14 annunci per il ruolo di customer commerciale - catania, sic (recruiting in corso)

STORE MANAGER - CATANIA
Gifrab Italia spa —Catania, Sicilia
- 27.800 € - 35.500 € all'anno
- Gestionale
- Inglese
- Microsoft Office
Candidatura rapida
Addetti/e Vendita Catania
Mediaworld —Belpasso, Sicilia
- 23.300 € all'anno
- Part-time
- Capacità di comunicazione
CUSTOMER SUCCESS & SALES SPECIALIST
Mida nail care s.r.l —Catania, Sicilia
- Fino a 1.200 € al mese
- Tempo pieno
- Vendite
- Capacità di comunicazione
- Marketing
Candidatura rapida
Addetto/a commerciale back office
HABITAT STORE —Catania, Sicilia
- 1.450 € - 1.800 € al mese
- Tempo pieno
- Microsoft Office
- Maturità
- Competenze informatiche
- Orario flessibile
Candidatura rapida
1 giorno
Addetto/a gestione ordini
HABITAT STORE —Acireale, Sicilia
- 1.450 € - 1.650 € al mese
- Microsoft Excel
- Nessuna esperienza richiesta
- Microsoft Office
- Orario flessibile
Candidatura rapida
20 ore
Addetto/a customer commerciale
HABITAT STORE —Acireale, Sicilia
- 1.400 € al mese
- Tempo pieno
- Servizio clienti
- Competenze organizzative
- Competenze informatiche
Candidatura rapida
ADDETTO/A AL MAGAZZINO/VENDITA PT - C.C. PORTE DI CATANIA
Gifrab Italia spa —Catania, Sicilia
- 21.600 € - 23.400 € all'anno
- Tempo pieno
- Vendite
- Maturità
Candidatura rapida
11 giorni
Contact center INBOUND: OPERATORI PART TIME E FULL TIME
PRISMA sas —Catania, Sicilia
- Part-time
- Vendite
- Capacità di comunicazione
Candidatura rapida
5 giorni
Addetti/e Vendita Catania
Mediamarket S.p.A. con Socio Unico —Belpasso, Sicilia
- 23.300 € all'anno
- Part-time
- Capacità di comunicazione
- Convenzioni aziendali
Candidatura rapida
Addetto/a assistenza clienti
HABITAT STORE —Paternò, Sicilia
- 1.500 € - 1.800 € al mese
- Tempo pieno
- Maturità
- Competenze informatiche
- Capacità di comunicazione
Candidatura rapida
STAGE ADDETTO VENDITA - C.C. CENTRO SICILIA (CATANIA)
Gifrab Italia spa —Catania, Sicilia
- 650 € al mese
- Inglese
- Microsoft Office
- Competenze organizzative
Candidatura rapida
STAGE ADDETTO/A VENDITA - C.C.PORTE DI CATANIA
Gifrab Italia spa —Catania, Sicilia
- 650 € al mese
- Inglese
- Microsoft Office
- Competenze organizzative
Candidatura rapida
STAGE ADDETTO/A VENDITA - C.C. LE ZAGARE (CATANIA)
Gifrab Italia spa —Catania, Sicilia
- 650 € al mese
- Tempo pieno
- Inglese
- Microsoft Office
- Competenze organizzative
Candidatura rapida
STAGE ADDETTO/A VENDITA - C.C. I PORTALI (CATANIA)
Gifrab Italia spa —Catania, Sicilia
- 650 € al mese
- Inglese
- Microsoft Office
- Competenze organizzative
Candidatura rapida

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Addetti/e Vendita Catania
Mediaworld —Belpasso, Sicilia
La RAL indicata è riferita a un impiego full time e sarà riparametrata a seconda dell'orario part-time applicato. Type of Employement: Full Time/Part Time.
23.300 € all'anno
ADDETTO/A VENDITA SETTORE ARREDAMENTO CATANIA
ArredissimA —Catania, Sicilia
Corso di formazione iniziale per imparare o affinare le competenze nella progettazione d’interni (Academy interna).
25.000 € - 28.000 € all'anno
Candidatura rapida

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STORE MANAGER - CATANIA

Gifrab Italia spa -
Catania, Sicilia

Candidatura rapida

Dettagli della posizione

27.800 € - 35.500 € all'anno

Qualifiche

Gestionale
Inglese
Microsoft Office
Gestione magazzino
Competenze analitiche
Gestione punto vendita
Area manager
Competenze organizzative
Leadership
Time management

Descrizione completa della posizione

Gifrab Italia SpA, storica Azienda leader nel settore Fashion Retail, ricerca figura di Store Manager per prestigioso store di abbigliamento su Catania.

STORE MANAGER - CATANIA:
Gifrab Italia SpA, storica Azienda leader nel settore Fashion Retail, ricerca figura di Store Manager per prestigioso store di abbigliamento su Catania.

La figura ricercata presenta un'esperienza consolidata in ruolo analogo e proviene da realtà strutturate nell’ambito del Fashion Retail preferibilmente del mondo Premium.

MISSION DELLA POSIZIONE

Garantire il funzionamento, il raggiungimento dei risultati commerciali e la crescita del punto vendita nel rispetto della politica commerciale ed in linea con la mission e i valori aziendali.

ATTIVITA’ PRINCIPALI

Area Economica

Garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato di punto vendita.

Conseguire gli indicatori di performance.

Mantenere sotto controllo il sistema dei costi del punto vendita (per la parte di sua pertinenza), intervenendo direttamente per ottimizzarli e limitarli.

Area Commerciale

Realizzare gli obiettivi di vendita, assicurando la massima customer satisfaction ed una customer experience nel rispetto delle politiche aziendali.

Curare l’immagine aziendale, sia del punto vendita che dei collaboratori.

Assicurare una buona animazione degli spazi commerciali attraverso l’applicazione delle indicazioni e delle linee guida di visual merchandising.

Acquisire conoscenza del contesto socio-economico in cui è inserito il punto vendita e monitorare il proprio mercato (informazioni sulla concorrenza, nuove opportunità, tendenze socio-economiche del territorio).

Area Risorse Umane

Coordinare e supervisionare il personale di punto vendita.

Contribuire alla definizione degli obiettivi di ogni collega e le modalità con cui raggiungerli.

Assicurare una efficace valutazione delle performance dei collaboratori, seguendo le regole aziendali.

Condividere con l’Area Manager valutazioni e osservazioni sul team di punto vendita.

Valutare annualmente le risorse gestite nella propria area e contribuire alla rilevazione dei fabbisogni formativi e allo sviluppo dei piani individuali.

Assicurare un buon clima di lavoro, divulgando e favorendo la cultura di squadra.

Area Gestionale

Assicurare il rispetto dei processi e delle procedure di lavoro aziendali (es. inventari, magazzino, prodotto, cassa, ecc...) e delle normative vigenti.

Curare direttamente la gestione dei fondi monetari del punto vendita, attraverso il controllo della chiusura di cassa e il versamento in banca o ufficio postale. Monitorare eventuali anomalie e intervenire tempestivamente (errori contabili e/o ammanchi), trasmettendo regolarmente i documenti amministrativi alla sede.

Verifica la correttezza della compilazione dei files di negozio intervenendo, in termini formativi, sui colleghi di punto vendita.

Curare la gestione del magazzino.

Sono richiesti:
Almeno 3 anni di esperienza nel medesimo ruolo in contesti strutturati del Fashion Retail preferibilmente del mondo Premium;
Ottime capacità analitiche e conoscenza dei principali KPIs;
Ottime capacità gestionali ed organizzative;
Esperienza consolidata nella gestione e coordinamento di un team di lavoro;

Forte orientamento al Cliente ed agli obiettivi di vendita;
Formazione specifica sulle tecniche di vendita assistita;
Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office;
Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.

Il profilo del candidato ideale è caratterizzato, oltre che da un forte interesse per il mondo del fashion, da un buon potenziale di crescita e da elevate capacità organizzative e gestione del tempo, pianificazione e controllo, precisione ed accuratezza, orientamento al risultato, analisi e problem solving, leadership ed attitudine al lavoro in team, orientamento al cliente interno, proattività, gestione dello stress ed attitudine ad operare in contesti demanding ed in situazioni complesse.

CCNL Commercio
Range Retributivo previsto: € 27.800 - € 35.500.
Il posizionamento all’interno della fascia sarà determinato sulla base delle competenze e dell’esperienza professionale coerenti con i requisiti della posizione.

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ADDETTO/A AL MAGAZZINO/VENDITA PT - C.C. PORTE DI CATANIA

Contact center INBOUND: OPERATORI PART TIME E FULL TIME

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Addetto/a assistenza clienti

STAGE ADDETTO VENDITA - C.C. CENTRO SICILIA (CATANIA)

STAGE ADDETTO/A VENDITA - C.C.PORTE DI CATANIA

STAGE ADDETTO/A VENDITA - C.C. LE ZAGARE (CATANIA)

STAGE ADDETTO/A VENDITA - C.C. I PORTALI (CATANIA)

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